Программы для руководителей помогут:

• ввести в повседневную рабочую практику требуемые ценности и модели поведения;

• повысить степень развития менеджерских компетенций до заданного уровня;

• массово внедрить конкретные управленческие практики и инструменты, обеспечить их корректное применение.

Программы для кадрового резерва и HiPo помогут:

• вырастить новое поколение руководителей – широко мыслящих, разделяющих ценности компании и владеющих современными методами управлении;
• подготовить высокопотенциальных сотрудников к работе в новых ролях и к решению новых задач.

Программы для HR помогут:

• сформировать системное понимание роли, задач и компетенций HR как партнера для бизнеса;

• повысить экспертизу в области современных методов и инструментов HR;

• развить установки и компетенции, необходимые для эффективного решения профессиональных задач HR.

Для кого подойдут наши программы:  

для руководителей разного уровня, HiPo, молодых специалистов и HR