Все услуги
aaa

Лаборатория
«Инсайты для бизнеса»

Помогаем нашим клиентам находить неочевидные ответы на бизнес-вопросы
500+ корпоративных исследований

Помогаем первым лицам крупнейших российских компаний в получении новых данных и инсайтов о своём бизнесе, принятии управленческих решений и разработке стратегий для развития компании

20+ всероссийских исследований

Помогаем компаниям понимать текущие тенденции и ситуацию на рынке, получать бенчмарки для сравнения и выявлять области, в которых можно улучшить производительность и эффективность бизнеса. Смотреть отчеты

Какие задачи можно решить с помощью бизнес-исследований

Качество операционного управления:
  • Повышаем устойчивость вашего бизнеса
  • Снижаем текучесть кадров в вашей компании
  • Повышаем эффективность процессов
  • Настраиваем межфункциональное взаимодействие
  • Повышаем уровень открытости и доверия в компании
Стимулирование роста бизнеса:
  • Занимаемся успешным внедрением изменений
  • Находим узкие места в системе управления
  • Увеличиваем средний чек продаж
  • Развиваем и трансформируем корпоративную культуру
  • Проводим отраслевые обзоры: стратегии конкурентов и тренды рынка
Возможности для принципиальных инноваций: 
  • Находим конкурентоспособные продукты вашего бизнеса
  • Внедряем инноваций без потерь
  • Ищем скрытый потенциал с точки зрения бизнес-модели, продуктов, людей, культуры
  • Строим клиентоцентричный бизнес
  • Трансформируем бизнес-модели

Наш подход к работе

Think tank: организация или группа экспертов, подобранная для вашего исследования и консультирования

Индивидуальный подход: реализуем исследования под запрос и консультируем средний и крупный бизнес

Под ключ: можем реализовать проект как в тесном партнерстве с вашей компанией, так и «под ключ»

Этапы работы над проектом:

01
Команда консультантов обсуждает с вами запрос, погружается в детали проекта
02
Настраиваем инструменты и типовые опросники для исследования с учетом особенностей вашей компании
03
В результате вы получаете отчёт, который содержит результаты, статистику, выводы и другую важную информацию по исследованию
04
К отчету обязательно даём рекомендации, что делать с полученными данными — над чем и как можно работать

Инструменты, которые
мы используем

Масштабный внутренний / внешний опрос

Глубинные интервью

Фокус-группы

Включенное наблюдение

Анализ материалов клиента
и конкурентов: данные, документы

Бенчмаркинг

Мы не публикуем результаты коммерческих проектов без согласования с заказчиком

Обсудим ваши задачи

Оставьте свои контакты, и мы свяжемся с вами в ближайшее время

Консультацию проведет
Анастасия Попова,
партнер, руководитель практики «Внедрение организационных изменений»

Почему ЭКОПСИ

1. 35 лет работаем с российским бизнесом.

2. Собственные методологии оценки разных аспектов деятельности компаний, которые адаптируются под индивидуальный запрос компании и ее специфику.

3. Многолетний опыт и экспертиза консультантов в проведении исследований.

4. Конфиденциальность данных и анонимность респондентов — при проведении опросов используем собственную защищённую платформу Linkis.

Получите бесплатную
персональную консультацию

Инсайты объединяют единомышленников

Приглашаем присоединиться к закрытому клубу CEO — для его участников несколько раз в год лаборатория «Инсайты для бизнеса» проводит бизнес-встречи для мыслящих предпринимателей. Вы получите эксклюзивный доступ к свежим исследованиям и новые данные для управленческих решений, сможете обсудить актуальные проблемы, бизнес-идеи и стратегии с единомышленниками и экспертами, получите новые интересные контакты для бизнеса и жизни.

Вступить в клуб

Подписывайтесь на наши регулярные исследования с Всероссийской выборкой и получайте инсайты для роста вашего бизнеса

Устойчивый бизнес в эпоху перемен: как частный бизнес справляется с кризисом

Факторы успеха внедрения изменений в организациях

Система совещаний в российских организациях

Лучшие практики развития производственных систем

Всероссийский мониторинг вовлечённости сотрудников

Устройство и эффективность программ адаптации

Практики управления внутренними коммуникациями

Как мотивировать и удерживать сотрудников HiPro

Аналитика и рейтинг IT-брендов работодателей

Как компании используют соцсети для привлечения кандидатов

HR-метр: метрики всех HR-процессов

Исследование HSE-брендов компаний

Подписывайтесь на телеграм-канал ЭКОПСИ! Новости, события, анонсы мероприятий, видео и статьи.
закрыть