... и трансформации HR-служб и процессов С каждым днем нехватка ... эффективные HR-процессы, готовой быть партнером и «внутренним консультантом» для бизнеса и ... детально проанализировать HR-структуру и процессы, но и изучить опыт ... службы; • функции, выведенные на аутсорсинг; • организационная структура и численность службы ... профессиональных знаний по ключевым HR-процессам). Пакет-оптимум: типовой ассесмент ... оптимизировать структуру, повышать эффективность HR-процессов, развивать сотрудников HR-служб. ...

... узнаете: Кому и зачем нужен аутсорсинг поддерживающих бизнес-процессов? Как договориться про модель ... от внутренних заказчиков (стейкхолдеров от бизнеса)? Клиентоцентричная модель - как построить систему ...

... компания занимается тремя направлениями: аутсорсинг бизнес-процессов, подбор персонала на разные позиции ... специфика компании отражается на HR-процессах. Возможно, отличается алгоритм подбора ... поэтому непростая задача — унифицировать процесс подбора персонала для разных направлений ... и постепенно стандартизируем этот процесс. Мы прошли также через ... своя корпоративная культура и свои бизнес-процессы. Выработка единой HR-стратегии ... и численностью коллектива. В процессе работы я планирую возвращаться к ...

... к тонким настройкам. Подход 1. Аутсорсинг поддерживающих функций А действительно ли ... число специалистов должно остаться, поскольку аутсорсинг требует наличия заказчика внутри компании ... что, по здравом размышлении, от аутсорсинга вы в подавляющем большинстве случаев ... поддерживающие подразделения. Подход 3. Оптимизация бизнес-процессов Оптимизация процессов (исключение лишних операций, совмещение ... . Поэтому сначала стоит определить перспективы аутсорсинга. Если функцию решили оставить внутри ...

... и достаточных поправок на уровень аутсорсинга в исследовании McKinsey, скорее ... ответы из-за разного уровня аутсорсинга, различной степени автоматизации, неодинакового ... является передача поддерживающих функций на аутсорсинг. В отдельных случаях решение передать ... функцию на аутсорсинг является осмысленным, но очень ... В реальности передача функции на аутсорсинг очень часто приводит к росту ... и нормирование бизнес-процессов. Здесь первый шаг — это описание бизнес-процессов до уровня ...

... бизнеса, соотношение добычи и переработки, наличие зарубежных активов, а также применение аутсорсинга ... отдает существенную часть работ на аутсорсинг. У «Татнефти», напротив, основные ... «Фосагро» объясняет опережающий рост оптимизацией бизнес-процессов, объединением основных производственных активов в ... сотрудников, выполняющих вспомогательные функции, на аутсорсинг. БАНКИ В банковской группе свой ... телекоммуникационными компаниями объясняется сокращением и аутсорсингом персонала. А самая низкая выработка ...