«Алмазики» T2. Как компания меняет правила и ценит каждого, эффективно используя подход age-diversity на практике
На примере опыта T2 и результатов исследования расскажем, как управлять возрастным разнообразием в современной компании
18 марта 2026
Среда, 11:00
Академия практик регулярного менеджмента
За 3 месяца вы освоите стандартную управленческую работу и закрепите навыки на практике
Успейте оставить заявку до 1 февраля по ценам 2025 года!
19 марта 2026
Четверг, 17:30
День с Т-Банком х ЭКОПСИ | Опыт сотрудников 2026
Как управлять опытом сотрудников через смыслы и аналитику?
24 марта 2026
Вторник, 9:00
Точка сборки – мандарин, или как через юбилей компании объединить сотрудников вокруг общих смыслов
Рассмотрим на примере, как выстраивать коммуникации для укрепления корпоративной культуры и достижения бизнес-целей
26 марта 2026
Четверг, 11:00
Курс «Внутренние коммуникации»
Освойте полный цикл внутренних коммуникаций от стратегии до реализации проектов
30 марта 2026
Понедельник, 17:30
Открытый урок по Саморегуляции для руководителей
Как заботиться о своем благополучии, чтобы избежать выгорания, бессмысленности и усталости
30 марта 2026
Понедельник, 18:00
Цифровая трансформация начинается не с технологий, а с мышления руководителя
Поговорим про успех проектов цифровизации для руководителей через работу с мышлением, изменениями, единство людей, процессов и технологий
2 апреля 2026
Четверг, 11:00
Популярные инсайты
Новость
12.03.2026
Масштабные бизнес-результаты вместе с клиентами
Мы не просто консультируем, мы внедряем на практике
Подробнее
Подкасты и вебинары
11.03.2026
Сложные случаи предоставления обратной связи
Запись вебинара от 11 марта 2026 г.
Рыжер Екатерина
Подкасты и вебинары
11.03.2026
Почему «зумеры» не хотят работать: мифы против данных
Запись вебинара от 10 марта 2026 г.
Шокина Любовь
Статья
06.03.2026
Почему ваш CEO не видит в HR партнера и как это изменить
Как HR говорить на языке бизнеса, превращать данные в управленческий инструмент и вовлекать топ-менеджмент в формирование HR-стратегии
Татьяна Юрина